Für unser Team Personalcontrolling im Krankenhaus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Personalcontroller* in (m/w/d)

Arbeitsumfeld

Wir sind ein etwas anderes Krankenhaus: Für Menschen mit Behinderung, Epilepsie, für alte Menschen mit und ohne Demenz und für Kinder und Erwachsene mit psychischen Krankheiten. Mit Leuchtturmprojekten und Spezialaufträgen. Ohne Notaufnahme oder Sektor. Wir denken Versorgung vom Menschen aus. Dafür brauchen wir starke Teams, die Routine können und Innovation wollen. Sind Sie dabei?

Wir bieten

• Einen zukunftsfähigen und modernen Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
• Die Möglichkeit zur selbständigen Gestaltung und Weiterentwicklung des eigenen Aufgabenfeldes
• Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt
• Urlaub: 30 Tage Plus (auf Basis einer 5 Tage-Woche), Sonderurlaub nach Absprache, Zeitsparkonto
• Pluspunkt Geld: Eine der Position entsprechende Vergütung und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit!
• Firmenfitness: Mit EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote
• Gesundheit und Freizeit: Corporate Benefits für vielseitige sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten
• Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing und vieles mehr
• Familie: Einen Platz in der WABE-Kindertagesstätte Alsterklang – Sprechen Sie uns gerne an
• PPD Beratung für Familie und Beruf: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen

Aufgaben im Überblick

• Mitwirkung beim jährlichen Budgetierungsprozess
• Zuarbeiten bei Jahresabschlussarbeiten
• Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen und -Analysen sowie Personalstatistiken
• Bearbeitung gesetzlich relevanter Vorgaben (Pflegepersonaluntergrenzenverordnung (PpUG), Pflegepersonal-Regelung 2.0 (PPR 2.0) sowie Personalausstattung in Psychiatrie und Psychosomatik (PPP-RL)) für sämtliches medizinisches und therapeutisches Personal
• Ausbau und Weiterentwicklung des internen Personalcontrollings und -reportings
• Vorbereiten der vierteljährlichen Personalhochrechnungen sowie damit verbundene Abweichungsanalysen
• Monatliches Personalreporting für die Geschäftsführung

Wir suchen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechenden Kenntnissen im Personalcontrolling oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste relevante Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Gesundheitsbranche
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse sowie fundierte Datenbankkenntnisse
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
• Eigeninitiative und eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ein hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Serviceorientierung
• Eine ausgeprägte Sozialkompetenz sowie eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit

Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Vergütung:

Nach KTD (kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)

Arbeitsbeginn:

Ab sofort

Befristung:

Unbefristet

Arbeitszeit:

Teilzeit oder Vollzeit (80-100%)

Sonstiges:

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

 

Bewerbungen nehmen wir gerne auf unserem Jobportal unter Angabe eines frühestmöglichen Eintrittstermins entgegen.

24-EKA-00676   4100901   410   Michael Schmitz   Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf gemeinnützige GmbH